第372章 王鑫：怎么没完没了啊，给个痛快！25元的涨薪风波！(3/5)

真心想求职。

    底薪和加班费在橙子手机工厂，只是核心收入来源而已，又不是全部收入，此外还有季度奖金、每月底薪20%的租房补贴、饭补、五险一金、节日红包、免费体检等各项福利。

    林林总总算下来，月休四天，税前工资已超一万元。

    并且包吃包住，一年能存十万块。

    这时，一名经济教授发文怒批：橙子手机工厂的工资太高了，应该降到合理水平。

    一家工厂老板紧随其后，在微博怒骂道：橙子手机工厂恶意涨薪，搅乱了深城的用工市场。

    引得网友哄堂大笑，涨薪还有恶意一说？

    “如果涨薪也有恶意，那就让这种恶意来的再猛烈些吧！”

    “气得睡不着！谁知道这个狗教授是哪个大学的？我建议把他的工资降到三千块，看他还叫不叫唤！”

    “我们县环卫工人一个月才一千五，让他来干几天试试。”

    网友们一哄而上，把教授和工厂老板骂得关闭了评论区，可一看私信，全是问候他俩亲朋好友的甜言蜜语。

    两人吓得连夜注销了账号。

    另一边。

    陈延森并未注意到网上的新闻，他拉着王腾等人开了一下午的会。

    首先，橙子科技将建立极光未来系统的官方开源社区，即Aurora Future Open Source Project，简称为AFOSP，面向全球的开发爱好者，以期推动极光未来开源项目的发展和进步。

    源码库包含了构建Aurora Future操作系统的所有必要组件，开发者可利用这些源码进行定制和开发，任何人都能下载、查看、修改和分发源码。

    其次，设立Aurora Future漏洞奖励计划，奖金池高达三千万美币。

    只要发现系统BUG，第一时间向官方提交证明，就能获得一笔不低于五万美币的赏金。

    陈延森心里清楚，Aurora Future OS的用户越多，它的生命力就越强。

    他和王腾制定好方案后，又给毛超荣发去视频会议邀请。

    接下来，橙子科技将利用Mimo短视频、开发者BBS、Fa